Fakturowanie

Jeżeli przedsiębiorca nie zatrudnia pracowników na umowy o pracę, to na podstawie ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej ma prawo do zawieszenia działalności gospodarczej . Takiej decyzji nie trzeba uzasadniać ani czekać za zgodę organów. Zawieszenie należy zgłosić jedynie poprzez wypełnienie wniosku CEIDG-1 i jego długość można ustalić okres od 30 dni do 24 miesięcy. Przez ten czas przedsiębiorca nie może osiągać przychodów z zawieszonej działalności gospodarczej. Kiedy już zdecydujemy się na zwieszenie działalności, musimy być świadomi, że nie zostajemy zwolnieni z niektórych obowiązków. O czym pamiętać? Prawa i obowiązki przedsiębiorcy w okresie zawieszenia działalności W okresie zawieszenia dany podmiot ma prawo:     • wykonywać wszelkie czynności niezbędne do zachowania lub zabezpieczenia źródła przychodów     • przyjmować należności     • zbywać własne środki trwałe i wyposażenie     • uczestniczyć w postępowaniach sądowych, postępowaniach podatko